Οικονομία
Οι δηλωμένες υπερωρίες στην Ελλάδα αυξήθηκαν κατά 36,8% το 2026, φτάνοντας τις 5,7 εκατομμύρια, σύμφωνα με στοιχεία του Υπουργείου Εργασίας. Η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας φαίνεται να έχει σημαντική συμβολή σε αυτή την αύξηση.
Σύμφωνα με τα στοιχεία που δημοσιοποίησε το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, οι δηλωμένες υπερωρίες για το πρώτο επτάμηνο του 2026 ανήλθαν σε 5,7 εκατομμύρια, σημειώνοντας αύξηση 1,54 εκατομμυρίων υπερωριών σε σύγκριση με την αντίστοιχη περίοδο του 2025. Η αύξηση αυτή αντιστοιχεί σε ποσοστό 36,8%.
Η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας, που εφαρμόζεται σε διάφορους κλάδους, έχει αποδειχθεί αποτελεσματική στην καταπολέμηση της υποδηλωμένης και αδήλωτης εργασίας. Η υπουργός Εργασίας, Νίκη Κεραμέως, δήλωσε ότι το μέτρο ενισχύει τα έσοδα του ασφαλιστικού συστήματος και προστατεύει τους εργαζόμενους από τον αθέμιτο ανταγωνισμό.
Αναλυτικά, οι κλάδοι που παρουσίασαν τις μεγαλύτερες αυξήσεις στις δηλωμένες υπερωρίες περιλαμβάνουν:
– Χονδρικό Εμπόριο: +212,8% (594.913 υπερωρίες)
– Διοικητικές και υποστηρικτικές υπηρεσίες στον τουρισμό: +172,8% (47.991 υπερωρίες)
– Εστίαση: +67,2% (323.049 υπερωρίες)
– Βιομηχανία: +15,4% (267.916 υπερωρίες)
Η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας έχει επεκταθεί πρόσφατα σε νέους κλάδους, όπως οι δραστηριότητες ανθρώπινης υγείας, οι τηλεπικοινωνίες και οι υπηρεσίες καθαρισμού. Η πρώτη φάση της επέκτασης ξεκίνησε στις 2 Ιουνίου 2026 και θα διαρκέσει έως τις 11 Οκτωβρίου, ενώ η πλήρης εφαρμογή θα ξεκινήσει από τις 12 Οκτωβρίου.
Η δεύτερη φάση της επέκτασης, που αφορά άλλους κλάδους όπως οι συμβουλευτικές υπηρεσίες και οι αποθήκες, θα εφαρμοστεί πιλοτικά μέχρι τις 15 Νοεμβρίου και θα ξεκινήσει πλήρως από τις 16 Νοεμβρίου.
Ο Γενικός Γραμματέας Εργασιακών Σχέσεων, Νίκος Μηλαπίδης, έχει εκδώσει διευκρινιστική εγκύκλιο για την ορθή εφαρμογή της Ψηφιακής Κάρτας Εργασίας στους νέους κλάδους, λαμβάνοντας υπόψη τις ιδιαιτερότητες κάθε τομέα.
