
Η Volkswagen προγραμματίζει νέες περικοπές και πάγωμα μισθών για περισσότερους από 660.000 εργαζομένους της παγκοσμίως έως το 2030, εν μέσω σοβαρών προκλήσεων στη γερμανική βιομηχανία.
Η Volkswagen σχεδιάζει να προχωρήσει σε δραστικές περικοπές και πάγωμα μισθών για περισσότερους από 660.000 εργαζομένους της παγκοσμίως, σύμφωνα με πληροφορίες που δημοσιεύθηκαν από την εφημερίδα Süddeutsche Zeitung. Το σχέδιο αυτό, το οποίο επιβεβαίωσε το Ευρωπαϊκό και Παγκόσμιο Συμβούλιο Εργαζομένων της VW, αναμένεται να ισχύσει έως το 2030 και περιλαμβάνει «μηδενικές αυξήσεις» στους μισθούς, διατηρώντας το σημερινό επίπεδο αποδοχών αμετάβλητο.
Η γερμανική βιομηχανία, και ειδικότερα ο τομέας της αυτοκινητοβιομηχανίας, έχει υποστεί σοβαρές απώλειες θέσεων εργασίας τα τελευταία χρόνια. Σύμφωνα με στοιχεία του Οικονομικού Ινστιτούτου IfO, από το 2019 έχουν χαθεί σχεδόν 496.000 θέσεις εργασίας στη γερμανική βιομηχανία, με την αυτοκινητοβιομηχανία να καταγράφει τις μεγαλύτερες απώλειες, φτάνοντας τις 123.500 θέσεις, δηλαδή το 13% του συνολικού εργατικού δυναμικού.
Η Volkswagen, στο πλαίσιο της μεγαλύτερης αναδιάρθρωσης στην ιστορία της, προγραμματίζει την κατάργηση επιπλέον 50.000 θέσεων εργασίας, πέρα από τις 50.000 που είχαν ήδη συμφωνηθεί. Η κατάσταση αυτή δημιουργεί ανησυχίες για το μέλλον τεσσάρων εργοστασίων στη Γερμανία, συγκεκριμένα σε Εμντεν, Ανόβερο, Τσβίκαου και Νέκαρσουλμ.
Η απόφαση αυτή έρχεται σε μια περίοδο που οι εργαζόμενοι αντιμετωπίζουν πραγματική απώλεια εισοδήματος περίπου 10% λόγω του πληθωρισμού. Το συνδικάτο IG Metall έχει ήδη ενημερώσει τους εργαζομένους για την κατάσταση, η οποία ισχύει από τις αρχές Οκτωβρίου. Παρά τις σοβαρές αυτές εξελίξεις, η Volkswagen δεν έχει επιβεβαιώσει επίσημα το σχέδιο, δηλώνοντας ότι δεν σχολιάζει «τέτοιες εικασίες».
Η κατάσταση αυτή αντικατοπτρίζει τις ευρύτερες προκλήσεις που αντιμετωπίζει η γερμανική βιομηχανία, η οποία έχει αρχίσει να συρρικνώνεται, απειλώντας τη μελλοντική ανάπτυξή της. Αντίθετα, οι υπηρεσίες έχουν σημειώσει αύξηση, με περισσότερες από 2,2 εκατομμύρια νέες θέσεις εργασίας να έχουν δημιουργηθεί από το 2019, κυρίως στους τομείς της υγείας και των κοινωνικών υπηρεσιών. Ο Γιοάχιμ Ράγκνιτς, διευθύνων σύμβουλος του παραρτήματος του IfO στη Δρέσδη, προειδοποιεί για την επιταχυνόμενη διαρθρωτική μεταβολή που πλήττει τους κλάδους που μέχρι σήμερα στήριζαν τη γερμανική ευημερία.



